Personalisierter Internetwerbe-Evaluator

<p>Suchen Sie eine Tätigkeit im Homeoffice, bei der Sie in der Welt der Technologie eine sinnvolle Wirkung erzielen können? Wenn Sie Technik begeistert sind und Trends gerne im Blick behalten, und Sie flexible Arbeitszeiten benötigen, die zu Ihrem aktuellen Zeitplan passen, dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie.</p> <p>TELUS Digital stellt für die Position „Personalized Internet Ads Evaluator“ ein. Diese Tätigkeit ist eine freiberufliche Position als unabhängiger Auftragnehmer und bietet bis zu 20 Stunden pro Woche.</p> <p>In dieser Rolle werden Sie Online-Werbeanzeigen prüfen, indem Sie bewerten, wie relevant sie für die Suchbegriffe sind, und indem Sie Rückmeldungen zur Sprache sowie zur kulturellen Relevanz geben. Ihr Beitrag hilft dabei, den Inhalt, die Qualität und das Layout der Anzeigen zu verbessern.</p> <p>Ihr Ziel ist es, die Internet- und Onlinewerbung für Millionen von Nutzern relevanter und ansprechender zu machen – und zwar ganz mit Ihnen als Einstieg.</p> <p>Werden Sie Teil unseres Teams und setzen Sie Ihre Fähigkeiten bei einer der führenden Online-Werbeplattformen der Welt ein – unterstützt von einer Community, die unter anderem bietet:<br /> – Kostenlose Leistungen zur Unterstützung der psychischen Gesundheit, einschließlich kostenfreiem EAP und Mindfulness-Apps<br /> – Ein engagiertes, gut erreichbares Team für Wohlbefinden, das monatliche Schulungen zum Thema Wohlbefinden sowie quartalsweise Initiativen bereitstellt </p> <p>Qualifikationsweg<br /> Für die Bewerbung ist keine vorherige berufliche Erfahrung erforderlich. Sie müssen jedoch die grundlegenden Anforderungen erfüllen und einen standardisierten Bewertungsprozess bestehen. Es handelt sich um ein Teilzeit- und langfristiges Projekt, und Ihre Arbeit wird während der gesamten Laufzeit dieser Vereinbarung mithilfe unserer üblichen Qualitätskontrollen überprüft.</p> <p>Grundlegende Anforderungen:<br /> – Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und vollständige professionelle Beherrschung der englischen Sprache<br /> – In den letzten drei aufeinanderfolgenden Jahren in den USA ansässig gewesen sein und mit aktuellen sowie historischen Themen zu Wirtschaft, Medien, Sport, Nachrichten, Social Media und kulturellen Themen des Landes vertraut sein<br /> – Regelmäßiger Gebrauch von Gmail, Google+ und anderen Social-Media-Plattformen sowie Erfahrung mit Webbrowsern, um eine Vielzahl von Inhalten zu durchsuchen und zu nutzen<br /> – Täglicher Zugang zu Breitbandinternet, einem Smartphone (Android 4.1, iOS 8 oder höher) und einem persönlichen Computer mit Antivirensoftware. Außerdem müssen Sie eine Barcode-Scanner-App auf Ihrem Smartphone installiert haben, um bestimmte Aufgaben zu erledigen.</p> <p>Bewertung:<br /> Für eine Einstellung müssen Sie eine offene Qualifikationsprüfung absolvieren, um Ihre Eignung für die Position festzustellen. Zusätzlich müssen Sie einen ID-Verifizierungsprozess durchführen und bestehen. Keine Sorge – unser Team stellt Ihnen vor Ihrer Prüfung Richtlinien und Lernmaterialien zur Verfügung. Sie müssen die Prüfung innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens abschließen – nach Ihrem eigenen Zeitplan.</p>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...